なんでうちの会社こんなに給料低いんだよ！！
サラリーマンの一種の口癖のようになっていますね。
30代の平均年収が〇〇万円！なんてネットなどで調べるたびテンションが下がる毎日じゃないですか？
本当に皆こんなにもらってるの？？
俺ってなんて不幸なんだ…負け組か…
いやいや、本当にそうなのかどうか今回はリアルを見てみましょう。
結論としては皆それほどもらってないです。
本当に世間はそんなに給料を貰っているのか？
さて、それではまずは客観的なデータから見てみましょう、まずは業界別は置いといて日本の所得分布の世帯別の実態です。
平均所得が551万円とずいぶん高いですね。
ただ平均でしからもしあなたが年収400万だとしてもう1人が1000万だとしたら平均は700万になってしまうわけです。
それではちょっと参考になりません、なのでどちらかというと中央値の423万が実態に近いでしょう。
これでもそんなにもらってないやと思った方もいるかもしれませんただこれは世帯別です。
家族の収入も併せている家もあるわけです。
それよりも見ていただきたいのは、平均所得より低い世帯が6割と半分以上いることです。
これは全年齢の平均ですが皆さんはどこに入りますか？皆さんの会社の給料は嘆くほど低いですか？
次に産業・性・年齢階級別賃金を見てみましょう。
参照元：令和元年賃金構造基本統計調査 結果の概況 厚生労働省
さて、どうでしょう？
これは国の統計ですからあらゆる企業規模や雇用形態も含まれていますがあなたのお給料はいかがでしょうか？
例えば男性30歳で年収400万であれば金融業位しか到達していません。
かなり高い分類に入りませんか？
女性に至っては400万であれば相当な高給取りになりますね。
もちろんこれは国の統計ですから全国・企業規模もほぼすべてが網羅されているでしょう。
対象の絞りかたでもう少し変わると思います。
東京や大阪の大都市圏に絞るのであればもう少し平均は高くなるかと思います。
さあ、皆さんの会社のお給料は嘆くほど低いですか？国民全体から見ていかがでしょうか？
ネットの平均年収ランキングの罠
ではなぜネットの平均年収ランキングではあんなに華やかな数字が並んでいるのでしょうか？
１．平均の範囲が状況企業を中心とした大企業中心になっている。
２．サイトの運営先が転職関係のサイト
３．自分の中の確証バイアスにとらわれている
平均の範囲が状況企業を中心とした大企業中心になっている。
ネットで平均年収ランキングを見てうちの業界の平均金額が今の会社よりずっと高くてやってれられないって思う方もいるかもしれません。
たしかに本当にこんなにもらえるの？というような数字が華々しく並んでいるはずです。
上記の調査とどちらが本当なのかよくわからなくなります。
ただちょっと待ってほしいのですが、この手のサイトの平均って、大体上場しているような大手企業の平均になっています。
上場していれば平均給与なども出ていますから統計がとりやすいからでしょう。
大手は総じて給料が高いですからそこで平均をとれば高くなります。
このサイトの数字が今のお勤めの規模に近いような上場企業などであれば比べてみてもいいかもしれませんが、こんなにもらっていないというような方の方が多いのではないでしょうか？
サイトの運営先が転職関係のサイト
そのサイト、よく見てみてください。
やたら転職すべきです！と進めてきませんか？
転職したら年収が100万円上がりました！ あなたのキャリアなら〇〇万円は確実！！
など心をグラグラ揺さぶってくる文句が並んでいます。 が
ただネット広告などに慣れた皆さんならお分かりだと思いますが、完全に
ベストエフォート（効果には個人差がありまっせ）です。
考えてください。それが真実なら転職して確実に年収が上がるならそれを宣伝している人が転職しますよ。
転職しまくって給料上げまくりですよ。
実際私は下がりましたけどね。
ちゃんと実績を転職先にアピールしそのあなたの力を今以上の給料で雇う価値と判断される以外に給料が上がる事はありません。
つまりサイトは転職者が増えれば増えるほどいいわけですから、それは皆の気持ちを掻き立てる策を講じてくるでしょう。
もちろん嘘は記載していないはずですが、そのモデルケースの方々はほんの1部の人か大きな責任を背負われて激務の中で活躍されている中の対価なはずです。
自分の中の確証バイアスにとらわれている
確証バイアスとは何ぞ？
一回給料が低いと思ってしまうと、もういい話だけを夢中になって調べてしまいませんか？よく考えてい見てください。
そもそも自分が転職して年収がダウンしたって記事わざわざ上げる方ってあまりいないのではないですか？
その記事は事実に近いものなのでしょうか？
今の業務は正しく会社に評価されていますか？
ここまで考えても給料低いから転職しかないって思われた方、もう一つ質問です。
あなたは今いる会社でやり切ったという自信がありますか？
もちろんある、というのなら転職にチャレンジすることは大賛成です。
おそらくそのような方は会社内でも評価され新たなステップに行くのには十分な実力も備わっているでしょう。
きっと転職先でも年収が上がるでしょう。
ただ、それ以外なのであれば、もしかして給料とかではなく、この会社が嫌だからという理由ではないでしょうか？
このスタンスで転職をし年収が上げるのは難しいでしょう。
少なくとも今の会社で周りの同僚や上司からあいつなら他の会社でもうまくやっていけるという客観的な評価がなければ難しいででしょう。
まとめ
私は転職に決して反対しているわけではありません。
むしろどんどん転職をして自分に合った仕事についていただければと思います。
むしろ仕事が大きな心の負担になったり会社に依存したりしてしまう事を本当に危惧しています。
ただお給料や年収が低いからやる気がない的な理由はあまり転職にはいい結果をもたらさないとおもいますので、もう少し考えて自分の仕事ぶりを振り返っていただければと思います。
お給料だけで考えていればそんなに隣の芝は青くないかもしれません
もし、ちゃんと自分の市場価値などを確認したければ転職エージェントに見てもらってもいいかもしれません
以下代表的な2社を上げておきます。ご参考に…
給料が低くてやってられん！と思っている方はぜひご一考を
今働いている会社から転職をしようと決意したものの退職を言い出せなくて悩んでる方は多いのではないでしょうか？今回はなかなか上司に「辞めます」と言えない皆さんに向けてお送りします。もしかして下記の事が気になっているのではないでし[…]
